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et rémunération
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FAQ
et ressources
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Assurez-vous d’inscrire votre conjoint et vos enfants à charge qui sont admissibles aux protections.
Les protections sont offertes à votre époux(se) aux yeux de la loi ou à votre conjoint de fait (de sexe opposé ou non), si vous habitez ensemble depuis au moins 12 mois avant l’entrée en vigueur de la protection. La période de 12 mois n’est pas exigée si votre conjoint de fait et vous avez un enfant ensemble. Veuillez noter que la définition de conjoint et les modalités régissant la protection du conjoint varient selon les provinces. Si vous avez des questions au sujet de la protection de votre conjoint, veuillez communiquer avec l’équipe des ressources humaines de votre division.
Vos enfants (naturels, adoptés ou de votre conjoint) sont admissibles aux protections s’ils sont célibataires (ne sont ni mariés ni dans une union de fait), s’ils dépendent de vous pour leur subsistance et s’ils ont :
Et si les choses changent?
Chaque année, durant la période d’adhésion annuelle, vous pouvez modifier vos options de protections, ainsi que le nombre de personnes à votre charge. Vous pouvez aussi le faire durant l’année lors de certains événements : mariage, naissance, adoption, etc. Vous aurez 30 jours après l’événement marquant pour faire vos modifications dans Workday. Autrement, vous pouvez uniquement modifier vos protections et personnes à charge au moment de la période d’adhésion.
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